Báo động tình trạng người nghiện sử dụng đồng thời nhiều loại ma túy

12:05 | 31/05/2019

Tình trạng người nghiện sử dụng đồng thời nhiều loại ma túy ngày càng phổ biến và phức tạp. Đặc biệt, sử dụng ma túy tổng hợp (ATS) có xu hướng gia tăng, chiếm khoảng 70 - 75% trong tổng số người nghiện ma túy.

Tháng 6/2019: Sẽ thanh tra công tác phòng chống bạo lực, xâm hại trẻ em

15:35 | 28/05/2019

Trong tháng 6/2019 tới, Ủy ban quốc gia về Trẻ em sẽ tổ chức các đoàn kiểm tra tại 2 bộ, ngành và 7 tỉnh, thành phố về việc thực hiện Luật Trẻ em, chính sách, pháp luật về công tác bảo vệ trẻ em, đặc biệt là phòng ngừa, xử lý các vụ việc bạo lực, xâm hại tình dục trẻ em.

Vi phạm quyền trẻ em phải xử lý nghiêm theo luật

12:59 | 25/05/2019

Nghiêm khắc với trẻ em bằng tấm lòng và tình thương nhưng cách thực hiện không phải bằng roi, bằng vọt. Những hành vi vi phạm quyền trẻ em phải xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật.

Có nên để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận giờ làm thêm?

16:23 | 23/05/2019

Việc tăng giờ làm thêm cũng như mức tiền lương trong quá trình làm việc cần đảm bảo hài hòa lợi ích của cả người lao động và doanh nghiệp trên cơ sở thỏa thuận.

Cân nhắc đề xuất bổ sung thêm ngày nghỉ lễ 27/7

10:36 | 23/05/2019

Việc có thêm một ngày nghỉ lễ trong năm là nhu cầu cần thiết của người dân để nghỉ ngơi, tái tạo sức lao động. Tuy nhiên, trong bối cảnh hiện nay, bài toán đặt ra là làm sao cân đối giữa tăng trưởng và phúc lợi xã hội, do đó vấn đề cần dược cân nhắc kỹ.

Tăng tuổi nghỉ hưu ít tạo sức ép việc làm với lao động trẻ

17:06 | 21/05/2019

Việc điều chỉnh tuổi nghỉ hưu với lộ trình tăng chậm được cho là không ảnh hưởng nhiều đến cơ hội việc làm của giới trẻ. Tuy nhiên, để giải quyết vấn đề một cách tốt nhất cần quan tâm hơn đến chính sách đánh giá, tuyển dụng cán bộ, nhất là ở khu vực công.

Quan điểm trái chiều về thời gian nghỉ Tết Âm lịch

17:23 | 17/05/2019

Thời gian nghỉ tết như quy định hiện hành kéo dài 5 ngày, nếu trùng với ngày nghỉ hàng tuần thì được phép nghỉ bù nhận nhiều sự đồng tình của người lao động, song đại diện doanh nghiệp lại cho rằng, không nên nghỉ bù vì sẽ ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh.

Bộ LĐ-TB&XH điều chỉnh đề xuất về thống nhất giờ làm việc

10:13 | 17/05/2019

Dự kiến quy định thời gian làm việc thống nhất đối với các cơ quan nhà nước trung ương và các đô thị lớn là từ 8h30 đến 17h30, nghỉ trưa 1 giờ. Đối với cơ quan nhà nước ở địa phương thì thống nhất giờ làm việc mùa hè và mùa đông theo điều kiện địa lý.

Quy định giờ làm việc: Nên để địa phương linh hoạt quyết định

15:32 | 16/05/2019

Thời gian làm việc nên để địa phương được tự quyết, để linh hoạt và phù hợp với điều kiện thời tiết, phong tục tập quán của mỗi vùng miền.

Tăng tuổi nghỉ hưu để tận dụng nguồn lao động có chất lượng

18:33 | 15/05/2019

Tăng tuổi nghỉ hưu sẽ tận dụng được nguồn lao động có chuyên môn, trình độ quản lý. Nếu huy động được nguồn lực này vào nền kinh tế quốc dân thì quản lý nhà nước sẽ tốt hơn, quan trọng nhất là quản lý được thuế, tăng nguồn thu cho ngân sách.

Đề xuất chưa tăng tuổi nghỉ hưu với nhóm lao động trực tiếp

14:08 | 15/05/2019

Việc điều chỉnh tuổi nghỉ hưu cần có lộ trình tăng dần để tránh gây sốc cho thị trường lao động và tác động tốt hơn đến tâm lý xã hội. Riêng với nhóm lao động trực tiếp có thể xem xét chưa tăng hoặc có các chính sách hỗ trợ linh hoạt.

Doanh nghiệp đề nghị giữ nguyên lịch nghỉ Tết Âm lịch như hiện hành

17:07 | 14/05/2019

Việc giữ nguyên quy định về thời gian nghỉ Tết Âm lịch như hiện hành là phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội và người lao động, nhất là với những lao động ở xa...

Tăng tiền lương lũy kế khi làm thêm giờ sẽ “đánh sập” doanh nghiệp

14:30 | 14/05/2019

Nếu vừa tăng thời giờ làm thêm vừa tăng lũy tiến về tiền lương thì doanh nghiệp sẽ phải tăng chi phí đầu vào. Do đó, tiền lương lũy kế trong thời gian làm thêm có thể không nên quy định cứng trong luật, mà để hai bên thỏa thuận.

Doanh nghiệp sẽ được tự quyết chính sách về tiền lương

11:41 | 08/05/2019

Doanh nghiệp được xây dựng thang, bảng lương, quy chế trả lương; tiền lương tối thiểu vùng được xác định dựa trên 5 căn cứ cụ thể, phù hợp với khả năng chi trả của doanh nghiệp... là những điểm mới đáng chú ý về nội dung tiền lương, trong dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi) lần này.

40 quận, huyện bị cấm xuất khẩu lao động sang Hàn Quốc năm 2019

20:28 | 05/05/2019

Các quận/huyện bị tạm dừng tuyển chọn lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài (EPS) trong năm 2019 là những địa phương có số lượng lao động cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc từ 60 người trở lên.