Quảng Ninh: Tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí đưa công nhân mỏ về quê đón tết

Tiến Dũng
(TBTCO) - Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí đưa đón công nhân và gia đình tại Quảng Ninh về quê đón Tết, mang lại niềm vui và sự an tâm cho người lao động, đặc biệt là những công nhân ở vùng sâu, vùng xa.
aa
TKV thông báo mời chào giá cạnh tranh tiêu thụ tinh quặng sắt/tinh quặng magnetitQuảng Ninh đặt mục tiêu tăng trưởng kinh tế năm 2026 đạt trên 13%Hội Sách - Báo Xuân Bính Ngọ 2026 tỉnh Quảng Ninh diễn ra từ 12/2

Với phương châm "Tất cả thợ mỏ đều có Tết đầm ấm", TKV đã dành một nguồn lực khổng lồ để chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho gần 94.000 công nhân trong suốt dịp Tết Nguyên đán 2026.

Để đảm bảo Tết Nguyên đán năm nay thật sự ấm cúng và đầy đủ cho các thợ mỏ, TKV đã triển khai một kế hoạch chăm lo Tết đầy đủ và chi tiết, với tổng kinh phí lên tới 2.452 tỷ đồng. Theo thống kê từ Công đoàn TKV, mức thưởng Tết bình quân của công nhân toàn Tập đoàn đạt khoảng 10 triệu đồng/người, trong đó những công nhân có thành tích xuất sắc có thể nhận mức thưởng và quà Tết lên đến hàng chục triệu đồng.

Không chỉ dừng lại ở việc thưởng Tết, TKV còn thực hiện một số biện pháp đặc biệt để động viên tinh thần thợ mỏ. Cụ thể, 45 đơn vị trong Tập đoàn đã bổ sung tiền lương năm 2025 (lương tháng 13) cho hơn 78.000 công nhân với tổng số tiền lên tới 955 tỷ đồng. Ngoài ra, 24 đơn vị cũng thưởng Tết cho gần 42.000 công nhân với tổng trị giá 125 tỷ đồng. Tổng cộng, các đơn vị trong TKV đã dành hơn 89 tỷ đồng cho các hoạt động mừng tuổi, khai xuân, nhằm mang đến niềm vui cho gần 84.000 người lao động.

Quảng Ninh: Tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí đưa công nhân mỏ về quê đón tết
Những chuyến xe miễn phí đưa, đón hàng ngàn người lao động cùng người thân về quê đón Tết đã trở thành một nét đẹp của ngành Than tại Quảng Ninh. Ảnh T.D

Trong không khí xuân ấm áp, TKV cũng triển khai chương trình "Mái ấm Công đoàn" hỗ trợ xây mới và sửa chữa nhà ở cho hàng chục gia đình công nhân, giúp họ thực hiện giấc mơ an cư lạc nghiệp. Hơn 1.200 công nhân đã nhận được các món quà Tết giá trị, bao gồm nhu yếu phẩm và các vật phẩm thiết yếu khác.

Đối với những công nhân có quê ở các tỉnh xa như Thái Bình, Nam Định, Ninh Bình hay các tỉnh miền núi phía Bắc như Hà Giang, Cao Bằng, Sơn La, việc đi lại trong dịp Tết luôn là một nỗi lo lớn về giá vé và sự an toàn. Để giải quyết vấn đề này, TKV đã tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí, đưa công nhân và người thân về quê ăn Tết. Tính đến nay, TKV đã tổ chức 314 chuyến xe chất lượng cao, giúp đưa đón gần 12.000 công nhân về quê với tổng kinh phí lên tới 5,6 tỷ đồng. Đồng thời, TKV còn hỗ trợ hơn 20.000 vé xe cho những công nhân ở vùng sâu, vùng xa không thể đi xe do hạn chế về số lượng người.

Quảng Ninh: Tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí đưa công nhân mỏ về quê đón tết
Lãnh đạo công ty Than Hòn Gai mừng tuổi, chúc Tết người lao động và người thân trước khi xe xuất phát. Ảnh T.D

Anh Nguyễn Bá Hải - Công nhân Phân xưởng số 5 Giáp Khẩu, Công ty Than Hòn Gai chia sẻ: "Với những chuyến xe Tết này, chúng tôi cảm thấy rất yên tâm và vui mừng. Tết năm nay trở nên ý nghĩa hơn bao giờ hết khi được trở về quê cùng gia đình mà không phải lo lắng về giá vé hay an toàn giao thông."

Bên cạnh những công nhân về quê, cũng có một bộ phận không nhỏ lao động quyết định ở lại trực sản xuất hoặc không thể về quê do điều kiện xa xôi. Để tạo không khí Tết cho những công nhân này, các đơn vị đã tổ chức các bữa tiệc tất niên ấm cúng tại các khu chung cư thợ mỏ và các hoạt động văn hóa, thể thao, văn nghệ xuyên suốt những ngày Tết.

Ông Vũ Đại Chung - Chủ tịch Công đoàn Công ty Than Hòn Gai, cho biết: " Chúng tôi luôn quan tâm đến nhu cầu của người lao động, đặc biệt là những gia đình công nhân sống ở vùng sâu, vùng xa."

Quảng Ninh: Tổ chức hàng trăm chuyến xe miễn phí đưa công nhân mỏ về quê đón tết
Một trong những hình ảnh đẹp và xúc động nhất mỗi dịp Tết đến Xuân về tại vùng mỏ chính là đoàn xe "Xuân nghĩa tình". Ảnh T.D

Chăm lo Tết cho người lao động không chỉ là nghĩa vụ xã hội mà còn là động lực mạnh mẽ giúp TKV đạt được những mục tiêu sản xuất kinh doanh ngay từ những ngày đầu năm mới. Sự hài lòng và tin tưởng của người lao động chính là sức mạnh giúp ngành than tiếp tục phát triển bền vững trong thời gian tới.

Tiến Dũng

Đọc thêm

Lễ hội Văn hóa Thế giới tại Hà Nội lần thứ hai: Hội tụ di sản - Kiến tạo tương lai

Lễ hội Văn hóa Thế giới tại Hà Nội lần thứ hai: Hội tụ di sản - Kiến tạo tương lai

(TBTCO) - Với chủ đề “Hội tụ di sản - Kiến tạo tương lai”, Lễ hội Văn hóa Thế giới tại Hà Nội lần thứ hai sẽ diễn ra từ ngày 1 - 4/10/2026 tại Hoàng thành Thăng Long, quy tụ sự tham gia của 50 quốc gia, tổ chức quốc tế và doanh nghiệp, được kỳ vọng sẽ tạo nên một điểm nhấn văn hóa đối ngoại nổi bật trong năm 2026.
Người Việt tin mình đã sẵn sàng cho tuổi già, nhưng số liệu lại kể một câu chuyện khác

Người Việt tin mình đã sẵn sàng cho tuổi già, nhưng số liệu lại kể một câu chuyện khác

(TBTCO) - Đến năm 2036, cứ 5 người Việt Nam sẽ có 1 người trên 60 tuổi (theo Quỹ Dân số Liên hợp quốc). Con số này đang đặt ra một câu hỏi: liệu người Việt đã thực sự sẵn sàng về tài chính cho tuổi già hay chưa? Câu trả lời, theo báo cáo năm 2025 do Viện nghiên cứu Hiệp hội Định phí Bảo hiểm Hoa Kỳ (SOA Research Institute) công bố, là một nghịch lý đáng suy ngẫm.
Quảng Ninh gắn chuyển đổi xanh với chuyển đổi số trong mô hình phát triển mới

Quảng Ninh gắn chuyển đổi xanh với chuyển đổi số trong mô hình phát triển mới

(TBTCO) - Chuyển đổi xanh, chuyển đổi số và nâng cao khả năng thích ứng với biến đổi khí hậu là những nội dung được Quảng Ninh đặt ra trong quá trình xây dựng mô hình phát triển mới.
Mở rộng bao phủ bảo hiểm xã hội, không để lao động nền tảng đứng ngoài an sinh

Mở rộng bao phủ bảo hiểm xã hội, không để lao động nền tảng đứng ngoài an sinh

(TBTCO) - Khoảng 2 triệu người tại Việt Nam đang có việc làm thông qua các nền tảng số, nhưng chỉ khoảng 1/5 lao động được khảo sát tham gia bảo hiểm xã hội. Thực tế này đặt ra yêu cầu hoàn thiện chính sách theo hướng linh hoạt, phù hợp hơn với đặc điểm việc làm và thu nhập của lao động nền tảng.
Vietnam ESG Challenge 2026 lan tỏa kiến thức quản trị bền vững tới sinh viên

Vietnam ESG Challenge 2026 lan tỏa kiến thức quản trị bền vững tới sinh viên

(TBTCO) - Từ ngày 20 - 22/9/2026, vòng chung kết hai khu vực của Cuộc thi “Quản trị công ty hướng tới phát triển bền vững - Vietnam ESG Challenge 2026” đã diễn ra tại TP. Hồ Chí Minh và Hà Nội, thu hút sự tham gia của sinh viên đến từ 18 trường đại học, học viện trên cả nước.
AI chuyển từ công cụ hỗ trợ sang năng lực tạo giá trị cho doanh nghiệp

AI chuyển từ công cụ hỗ trợ sang năng lực tạo giá trị cho doanh nghiệp

(TBTCO) - AI đang nhanh chóng thay đổi cách doanh nghiệp vận hành, quản trị tài chính và ra quyết định. Tuy nhiên, để công nghệ thực sự tạo ra giá trị, doanh nghiệp không chỉ cần đầu tư vào công nghệ, mà còn phải xây dựng nền tảng dữ liệu, quản trị rủi ro và phát triển nguồn nhân lực phù hợp.
Giảm chất thải, nâng hiệu quả sử dụng tài nguyên

Giảm chất thải, nâng hiệu quả sử dụng tài nguyên

(TBTCO) - Giảm chất thải tại nguồn, đẩy mạnh phân loại, tái chế và thu hồi tài nguyên đang trở thành yêu cầu quan trọng trong chuyển đổi xanh, phát triển kinh tế tuần hoàn và xây dựng đô thị bền vững.
Một số đơn vị Bộ Tài chính tổ chức chương trình "Hành trình về nguồn" và từ thiện tại Tuyên Quang

Một số đơn vị Bộ Tài chính tổ chức chương trình "Hành trình về nguồn" và từ thiện tại Tuyên Quang

(TBTCO) - Hướng tới kỷ niệm 70 năm Ngày thành lập Cục Quản lý, giám sát kế toán, kiểm toán - Bộ Tài chính (11/10/1956 = 11/10/2026), ngày 19/9/2026, Chi đoàn Đoàn Thanh niên: Cục Quản lý giám sát, kế toán, kiểm toán; Vụ I của Bộ Tài chính tổ chức chuỗi hoạt động "Hành trình về nguồn" và trao tặng quà cho các em học sinh mầm non tại tỉnh Tuyên Quang.
Xem thêm