Các tiêu chuẩn tiếp theo gồm: 1 chiếc/2 năm áo sơ mi mặc trong bộ lễ phục dùng cho cả nam và nữ: (năm đầu được cấp 2 chiếc); 1 bộ áo, quần thu - đông/2 năm (năm đầu được cấp 2 bộ); mỗi năm 1 chiếc áo sơ mi mặc trong bộ trang phục thu - đông dùng cho cả nam và nữ (năm đầu được cấp 2 chiếc). 3 năm được cấp 1 chiếc áo chống rét may theo kiểu măng tô san cấp cho công chức nam và nữ công tác tại vùng khí hậu lạnh theo quy định của Chính phủ; mỗi năm 1 bộ áo, quần xuân – hè (năm đầu được cấp 2 bộ).

Trong vòng 5 năm được cấp 2 chiếc mũ kê pi, mũ mềm; 3 năm cấp 1 chiếc cravat; mỗi năm một đôi giầy da; mỗi năm 2 đôi tất chân; 2 năm cấp 1 chiếc thắt lưng. Riêng phù hiệu, cấp hiệu, biển hiệu được đổi khi hỏng.

Đối với người làm việc trong ngành thuế theo chế độ hợp đồng lao động quy định tại Nghị định số 68/2000/NĐ-CP như: bảo vệ, lái xe, phục vụ,... được cấp trang phục (khác với trang phục công chức) theo tiêu chuẩn như đối với công chức.

Cụ thể gồm các loại trang phục: áo, quần đồng phục: xuân-hè, thu-đông, lễ phục; thắt lưng, giầy da, tất chân, Cravát (caravat), áo chống rét.

Kiểu dáng và việc quản lý sử dụng trang phục đối với người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động do Tổng cục trưởng Tổng cục Thuế quy định.

Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15/8/2013.

PĐT